Stres nije bezazleno stanje, ako je radnik zbig stresa otisao na bolovanje on nije simulant vec ima stvarni problem, poslodavci i sefofi u iavnim ustanovama bi se trebali zabrinuti zbog stanja tog radnika, pokusati ga razumjeti i olaksati mu. Sto se tice ive druge kategorije koja bi da lezi kuci zdrava i ima kakva takva primanja, takve treba nabiti nogom i primiti nekoga ko hoce da radi.