{{error}}
Korisničko ime ili e-mail
Lozinka
ili
Facebook prijava


Unesite e-mail:


Nakon Srbije, zašto se ne smanjuju i plate političara u BiH?

A
9.10.2013. u 10:19
0
26
Nakon Srbije, zašto se ne smanjuju i plate političara u BiH?
0
Nakon Srbije, zašto se ne smanjuju i plate političara u BiH?
Vlada Srbije jučer predstavljanim mjera za ekonomsku stabilizaciju u ovoj i narednoj godini, odlučila je od 2014. smanjiti plate uposlenika u javnom sektoru. Plate više od 60.000 dinara bit će smanjene za 20 posto, a više od 100.000 za 25 posto.
Prema predviđenim mjerama, Srbija očekuje velike uštede kako bi taj novac preusmjerila u druge oblasti.

"Očekuje se ušteda od 100 do 150 miliona eura (0,3 posto BDP-a, op.a.), što zavisi od procenta broja zaposlenih u javnoj upravi", ocijenio je ministar finansija Lazar Krstić.

Za razliku od Srbije u Bosni i Hercegovini nije bilo konkretnih rezova plata u javnom sektoru.

Naprotiv, u BiH su plate zaposlenih u javnoj upravi veće i za 40 posto od prosječnih plata u ovoj državi, a paradoksalno je i to da je nakon smanjenja plata službenicima u Federaciji BiH za 4,5 posto pokrenut čak i štrajk.

Ekonomski analitičar Vanjskotrgovinske komore BiH Duljko Hasić je kazao da je zanimljivo da se plate u javnom sektoru u BiH ne smanjuju iako je državi potreban novac kako bi “zakrpila mnoge rupe”.

“U javnom sektoru sve je po starome i nema nikakvih promjena u vezi sa smanjenjem plata iako se zemlja nalazi u krizi. Zanimljivo je da mnoga javna preduzeća u BiH bilježe velike gubitke i godinama slabo posluju. Političari ne rade svoj posao kako to građani od njih očekuju, ali su njihove plate i dalje vrlo visoke u odnosu na visinu primanja ostatka populacije u zemlji. Iako u javnom sektoru ne daju rezultate koje građani očekuju njihove plate su visoke, i to se mora mijenjati”, rekao je Hasić.

Centar za zastupanje građanskih interesa (CPI) iz Sarajeva ranije je u nekoliko navrata upozoravao da su neopravdano visoke plate zaposlenih u javnoj upravi i ukupan broj zaposlenih veliki teret koji limitira mogućnosti razvoja BiH i njene ekonomije, jer su ta izdvajanja u BiH najveća u ovom dijelu svijeta i znatno veća nego u Srbiji i Hrvatskoj.

Hasić ističe da su političari najveći krivci što su godinama plate u javnom sektoru iste i nisu se smanjivale iako je novac potrebniji u mnogim drugim sferama, kao što su penzije, obrazovanje, itd.

“Pod snažnim utjecajem politike i političkih stranaka održavana je situacija u kojoj su plate u javnom sektoru postale skoro otporne na bilo kakva smanjenja. Štoviše, išlo se prema povećanju tih plata. Političari vide politiku kao prostor gdje sami određuju plate kako bi zaštitili sebe i svoje kadrove iz stranaka”, tvrdi Hasić.

Prema posljednjim podacima, BiH izdvaja čak 12,8 posto BDP-a za plate u javnom sektoru, a Hrvatska i Srbija oko 10 posto i manje.

Hasić napominje da mladi ljudi u BiH traže zaposlenje u javnom sektoru jer su svjesni da im to garantira dugoročno zaposlenje i visoke plate.

“Mladi ljudi uopšte ne žele u privatni sektor iako smo mi zemlja u kapitalističkom sistemu gdje je privatna inicijativa ključ napretka i razvoja. Tako bi bar trebalo da bude u društvima sa otvorenom ekonomijom, ali kod nas je to obrnuto. Kod nas mladi ljudi vide zaposlenje u javnom sektoru kao debelu hladovinu u kojoj mogu ostati cijeli život”, smatra ovaj stručnjak.

Hasić kaže da postoje mnoge anomalije u vezi sa visokim primanjima u javnom sektoru.

“Postoje mnoge neregularnosti u javnom sektoru koje je potrebno ukloniti. Ukoliko bi se plate u javnom sektoru svele na neki realan nivo sigurno da bi država mogla napraviti velike uštede te taj novac usmjeriti u oblasti kao što su obrazovanje, zapošljavanje, penzije, itd. Ovako se samo stvaraju ogromni gubici i najviše gube građani”, istakao je Hasić za agenciju Anadolija.

Najnovije
Najčitanije
Preporuke
Anketa
Da li je opravdan zahtjev za povećanje akciza na gorivo kako bi se ubrzala izgradnja autoputa?
Email adresa: (nije obavezno)

Tekst ispravke: