I nikom dlaka sa glave falila nije 17 godina.. i šta sad !?Otkaz je jedini način na koji mogu da ga kazne, realno ,krivica je na kompaniji koja je napravila propust nepravilnom proverom dokumentacije 2009-e !!Potpuno jasna stvar , ne mogu da ga dobiju na sudu nj na koji način !
Prikaži sve komentare (29)