Komplikovano je to... Mladi ljudi misle da nisu priznati, da su kvalitetniji vise nego sto im se daje paznje, a starije kolege misle da su iskustvo i lojalnost kompaniji takodje bitni i da mladi treba da rade za njih i da ih zamijene kada odu u penziju, ne prije. Obje strane su u pravu, jednostavno nema mjesta za mlade i stare. Bice zanimljivo vidjeti kako ce se Edin postavljati kada pocne da ga gazi vrijeme...