Ne treba postojati minimalna plata, treba da postoji minimalna satnicakoja treba biti pomnozena nekim koeficientim za nocni rad, rad subotom, rad nedjeljom, prekovremene sate... Takodje trebalo bi se uvesti elektronsko vodjenje godisnjih odmora i pojacati njihova kontrola pa da robovlasnici ne mogu poturati papir da je radnik bio na godisnjem odmoru.