Radnici su stub uspjeha kompanije: Fashion Business Unit Prevent grupacija obilježila veliki jubilej
Najznačajniji su jubileji koje obilježavaju ove godine - 20 i 10 godina rada u Diviziji mode, kao i Prevent Travniku, koji slavi 10 godina postojanja.
Uspješna godina za diviziju
Nakon dvije teške pandemijske godine, malo ko je mogao predvidjeti rekordnu inflaciju sa kojom se suočila naša zemlja i ostatak svijeta. Uprkos tim poteškoćama, zahvaljujući mjerama Vlade FBiH i snažnom zalaganju zaposlenika divizije, Fashion Business Unit Prevent grupacija u 2022. godini ostvarila je svoje strateške ciljeve i visoko se pozicionirala na konfekcijskom i obućarskom tržištu.
Povodom velikog jubileja – 20 i 10 godina rada unutar divizije, ali i u znak zahvalnosti za pomoć u ostvarivanju velikih rezultata, iz grupacije su odlučili nagraditi lojalne i vrijedne radnike na prigodnom događaju koji je upriličen u jednom od najpoznatijih turističkih odredišta srednje Bosne - etno selu Čardaci u Vitezu.
Tako su radnicima uručene zahvalnice i pokloni, među kojima se izdvajaju pokloni zdravstvene ustanove Eurofarm koji imaju za cilj da promoviraju zdrav način života i brigu o zdravlju kojeg smo naučili više cijeniti nakon pandemije.
Zahvaljujući njihovim vrijednim rukama, brojni brendovi proizašli iz ove grupacije postali su među vodećim u svijetu u tih 20 godina rada, a samo u proteklim godinama uspješno su implementirali Hugo Boss projekat, Dalbello I Moon Boot na lokaciji Zenica kao i projekat Rossignol na lokaciji Bugojno.
O kvaliteti rada i dobrim rezultatima svjedoči i činjenica da je Prevent Fashion Bugojno finalista nagrade za biznis lidere održivog razvoja čiji je cilj promocija napora privatnog sektora u polju održivog razvoja u BiH i stvaranje novih kvalitetnih radnih mjesta.
Prioritet zadovoljstvo zaposlenika
I u godini koja je pred nama, Fashion Business Unit Prevent grupacija očekuje dobre rezultate, a među prioritetima u radu ističu zadovoljstvo zaposlenika za koje ne kriju da su stub uspjeha kompanije.
Kraj godine obilježen je rekordnim brojem zaposlenika u Diviziji, a u ovoj godini kompaniji je cilj biti top poslodavac u ovoj branši koji će zaposlenicima nuditi pozitivnu organizacijsku klimu gdje se vrednuje izvrsnost, zadovoljstvo kupaca, uzajamno poštovanje i naravno, kvalitet proizvoda.
S obzirom na to da su protekle godine bile nepredvidive, i u ovoj godini teško je planirati, no iz grupacije ističu da su spremni na sve izazove, kao i njihovi zaposlenici.
Zmajevi doputovali u St. Louis, prekookeanski let je bio drugi najpraćeniji na Flightradaru
Neda Ukraden: Sarajevo mi jako nedostaje, ta sredina vam se uvuče u vene
Xiaomi 17T dolazi uz Leica Live Moment u dva nova modela s telefoto objektivima i sjajnim poklonima
