radni rezultati postoje da bi se vidjelo ko radi, a ko ne... ja svojim rezultatima govorim za sebe. svom sefu toliko vrijedim da sam dobila zasebnu kancelariju cim sam za istom izrazila zelju. moj mujo, da mi se zivjelo na zapadu, isla bih tamo ;) a samo ja znam kako svoju platu zaradim, ne treba meni da mi neko dahce za vratom kako bih radila... kraftwerk... nisi ti nikada dijelio 4 zida s zenom u klimakteriju koju muz vara, koja je histericna, pusi 2 kutije na dan, svako 15 minuta zove djecu i vristi na telefon i place i uz to smrdi na znoj toliko da sam osvjezivace kupovala na dnevnoj bazi... pa bih te ja pitala za medjuljudske odnose... i da...moja produktivnost je naglo porasla za neslucenih 200% od kad imam svoj prostor ;) mislis da bi mi sef dao zasebnu kancelariju da mu ne radim? hahahahaaaaaaa pa ni dok sam ucila nije trebalo da mi mama dahce za vratom, svoje obaveze sam uvijek ispunjavala... smijesno...

sve zavisi od tipa posla i karaktera ljudi koji tu rade. radnike će biti lakše kontrolirati u otvorenoj varijanti no ako posao zahtjeva koncentraciju i misaoni rad logično mi je da ide na zatvorenu varijantu. poslodavac će izabrati onu varijantu uređenja prostora koja mu donosi najviše koristi.