Nije ga bilo na poslu mjesecima, istražiti da li je primao platu? Je li moguće u nekoj privatnoj firmi odsustvovati toliko, primati platu i na kraju da te opet zaposle? Ne pravite od državnih firmi privatne prćije!
U podrazumevanom ugovoru o radu u Srbiji, verovatno je isto svugde, jasno piše da se radni odnos prekida ukoliko se dva dana za redom nisi pojavio na poslu bez obrazloženja. Ne vidim uopšte pravni način da se ovaj lik, posle ostavke i 4 meseca, vrati na posao. Onda je sve besmisleno.
Po ovoj logici, deset godina nakon što si dao otkaz u nekoj firmi možeš da se vratiš i tražiš zaostale plate jer nisi mislio stvarno da daš otkaz. Ne znam, stvarno. Čudno je.
PRIKAŽI ODGOVORE (2)
Prikaži sve komentare (59)