Žene same sabotiraju karijeru

Žene ne čine dovoljno za svoju karijeru, ali nisu one te koje su stvorile nevidljivu barijeru koja ih spriječava da zarade onoliko koliko rade i vrijede.

"Biti u mogućnosti da privučeš potrebnu pažnju na svoje doprinose i kvalitete postao je važan faktor u izgradnji uspješne karijere", izjavila je američka psihologinja Shanon L. Goodson.

Goodson je također došla do zaključka da muškarci nemaju problema s isticanjem svojih postignuća, pa čak o njima nekad i lažu.

Žene, s druge strane, još uvijek vjeruju u mitove da je isticanje u poslu "socijalno neprihvatljivo", te da takvo ponašanje "ne priliči dami" i "moralno je sumnjivo".

Goodson je za Reuters rekla da je svojim istraživanjima otkrila da žene, koje su stigle "na vrh" u karijeri, često sabotiraju svoje kolegice, te da kao šefice imaju subjektivan stav prema svojim zaposlenicama.

"Upravo zbog toga žena na visokoj poziciji preferira muške kolege pod pretpostavkom da su oni pouzdaniji i otvoreniji u poslu od žena", dodaje.