Crna Gora povećava sve zarade: Minimalna plata će iznositi do 1.400 eura, a prosječna penzija više od 600 eura

Prema modelu koji je predložio Spajić, minimalna plata za zaposlene na radnim mjestima sa osnovnim i nižim obrazovanjem trebala bi iznositi 1.000 eura, za zaposlene na radnim mjestima sa srednjim obrazovanjem 1.250 eura, dok će minimalna plata za radna mjesta sa visokim obrazovanjem iznositi 1.400 eura.

Spajić je najavio i da će se penzije od 2027. usklađivati četiri puta godišnje, kako bi u potpunosti pratile rast zarada. Prosječna penzija bi u aprilu trebala iznositi 600 eura, dok će minimalna preći 500 eura. Takođe, svi penzioneri će dobiti dodatnih 100 eura u decembru.

Minimalna plata u Crnoj Gori trenutno iznosi 600 ili 800 eura, u zavisnosti od nivoa kvalifikacije obrazovanja. Prosječna neto plata u julu iznosila je 1.037 eura, prema podacima Uprave za statistiku (Monstat).

"U savremenom svijetu države se ne dijele na velike i male, već na one koje se prilagođavaju aktuelnom momentu ubrzano planirajući budućnost i one koje su konstantno opterećene problemima iz prošlosti. Crna Gora je dugo bila u lavirintu feudalne ekonomije niskih zarada, kao i balkanskog nacionalizma i ratova - sistema u kojem se rad nije isplatio i nije se ni podsticao. Obeshrabreni, mladi su odlazili u talasima. Nakon dugo godina krenuli smo da mijenjamo taj model sprovodivši niz uspješnih reformi, pokazujući da ekonomija može da bude tema broj 1 u crnogorskoj politici. Takođe, shvatili smo da su najbitniji resurs naše države - naši ljudi", kazao je Spajić, prenose Vijesti.me.

Program obuhvata više od 250.000 zaposlenih, a dodatno povećanje će biti moguće ako socijalni partneri prihvate zahtjev Vlade da se povećanje obračunske vrijednosti koeficijenta jednako primijeni na javni i privatni sektor.

Ovaj Vladin model proslijeđen je Skupštini Crne Gore na usvajanje.